Będzie więcej pieniędzy na nagrody dla nauczycieli czy wynagrodzenie dodatkowych zajęć. Radni podjęli uchwałę, która to umożliwia

Na wtorkowej sesji rady miasta radni podjęli uchwałę dotyczącą zmiany regulaminu wynagradzania nauczycieli. Wprowadzono elastyczny zapis umożliwiający podwyższenie wysokości funduszu nagród dla nauczycieli za ich osiągnięcia dydaktyczno-wychowawcze.

- Zmiana jest drobna, ale niezwykle istotna z punktu widzenia środowiska nauczycieli w Białymstoku - stwierdził Rafał Rudnicki, wiceprezydent Białegostoku odpowiedzialny za oświatę.

Dotychczas obowiązująca uchwała mówiła o tym, że tworzy się fundusz nagród dla nauczycieli za ich osiągnięcia dydaktyczno-wychowawcze w wysokości 1 procenta planowanego rocznego osobowego funduszu wynagrodzeń. Po zmianie w 2019 roku fundusz stanowi co najmniej 1 procenta planowanego rocznego osobowego funduszu wynagrodzeń z przeznaczeniem na wypłatę nagród prezydenta i dyrektora. Fundusz ten dzielony jest w następujący sposób:

• co najmniej 80 procent funduszu nagród przeznaczone jest na nagrody dyrektora szkoły, do wysokości środków w planie finansowym szkoły na 2019 rok
• na nagrody prezydenta przeznacza się nie więcej niż 20 procent funduszu nagród.