Kiedy brakuje młodych, do łask wracają pracownicy w wieku 50+
OPRAC. (AG)
Rośnie zainteresowanie pracownikami w wieku 50 plus. 1,5 roku temu takie osoby zatrudniało 76 proc. firm. Teraz ten odsetek wynosi 86 proc.
W sytuacji rosnącego niedostatku wykwalifikowanych pracowników firmy coraz chętniej sięgają po osoby po pięćdziesiątym roku życia. Z danych Work Service wynika, że blisko 27 proc. firm planuje zatrudniać pracowników w tej grupie wiekowej. Jednocześnie w ciągu półtora roku o 10 punktów procentowych zwiększył się odsetek firm, które mają w swoim zespole osoby w wieku 50 plus.
Czytaj więcej:
- Rośnie zainteresowanie pracownikami w wieku 50 plus. Dlaczego?
- Czy rzeczywiście starsi pracownicy rzadziej zmieniają pracę?
Pozostało jeszcze 86% treści.
Jeżeli chcesz przeczytać ten artykuł, wykup dostęp.
-
Prenumerata cyfrowa
Czytaj ten i wszystkie artykuły w ramach prenumeraty już od 3,69 zł dziennie.
już od
3,69 ZŁ /dzień